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问题:

[多选] 工作层面的培训需求分析主要包括()。

A . A.工作的饱和程度
B . B.工作的安全程度
C . C.工作的难易程度
D . D.工作内容和形式的变化
E . E.工作的复杂程度

2006年,大学毕业的张三选择了自主创业的方式就业,在家里亲属的资金支持下创办了一家小型企业。该企业的业务是为汽车厂加工螺丝垫片,10名员工全部由其它企业的下岗人员组成,对于该企业的组织管理,大学生张三必须做出相应的科学的决策。对于企业的职权安排,应该突出以下特征 A.权力应该民主分配。 B.多设管理层级。 C.权力应该集中。 D.权力应该交与职业经理。 E.精简管理机构。 下列反应企业短期偿债能力的指标包括()。 A.资产负债率。 B.应收账款周转率。 C.现金流动负债比率  。 D.流动比率。 E.速动比率。 信用条件包括的内容有()。 A.信用期限 。 B.偿付能力 。 C.折扣期限 。 D.现金折扣率 。 E.经济状况 。 技术改造项目可行性研究一般分为()。 A.确定投资方向阶段 。 B.编制投资计划书阶段 。 C.项目的初步选择阶段 。 D.项目拟定阶段 。 E.项目的评价和决策阶段 。 新产品开发战略的核心内容是()。 A.确定企业新产品开发的领域 。 B.做出新产品开发的预算 。 C.新产品开发的预算 。 D.达成目标的途径和方法 。 E.新产品开发效益。 工作层面的培训需求分析主要包括()。
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