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一、名词解释

1． 外汇

【答案】外汇是一国货币行政当局（中央银行、货币机构、外汇平准基金组织及财政部）以银行存款、财政部国库券、长期和短期政府债券等形式所保有的，在国际收支逆差时可以使用的债权（国际货币基金组织的定义）。外汇有动态和静态两种含义，动态的含义是指将一个国家的货币转换成另一个国家的货币，以适应各种目的的国际支付或清偿所需要的国际性货币的兑换行为。静态的含义是指以外币表示的可以用做国际清偿的支付手段和资产。我们通常所说的外汇是指静态的含义。根据《中华人民共和国外汇管理条例》，外汇是指:

（1）外国货币，包括纸币、铸币:

（2）外币支付凭证，包括票据、银行存款凭证、邮政储蓄凭证等;

（3）外币有价证券，包括政府债券、公司债券、股票等;

（4）特别提款权、欧洲货币单化:

（5）其他外汇资产。

2． 虚拟企业

【答案】虚拟企业是指某一企业或若干企业以一种或多种的优势资源为核心，为实现特定的企业目标，仅保留企业中最关键的功能和职能部门，而将其他的功能和职能虚设，实现资源的最佳组合而建立起来的企业组织。虚拟企业主要有以下几种类型:

（1）网络虚拟企业，主要是指利用因特网和信息技术、电子货币等先进技术手段，提供商品和服务;

（2）品牌型虚拟企业，主要是指以商品和服务品牌资源为核心，而虚拟掉生产等部分职能的企业;

（3）联盟型虚拟企业，主要是指由两个或两个以上的具有资源优势互补的企业，为实现共同的战略目标，通过各种协议、契约结成的利益风险共享的松散型联合体。

3． 借贷利息

【答案】借贷利息是指职能资本家为了获得贷款而付给借贷资本家的一部分平均利润，是剩余价

值的特殊转化形式。职能资本家使用借贷资本获得的平均利润要分割成两个部分:一部分采取企业利润的形式为职能资本家所有，另一部分采取利息的形式付给借贷资本的所有者，作为出让资本使用权的报酬。借贷资本家是凭借资本的所有权获得利息参与剩余价值瓜分的。但在现象形态上，利息表现为资本所有权的产物，企业利润表现为职能资本家经营企业的报酬。平均利润分为利息和企业利润，进一步掩盖了资本主义的剥削关系。实质上，利息既是借贷资本家和职能资本家共同剥削雇佣工人的关系的体现，又是借贷资本家和职能资本家之间共同瓜分剩余价值的关系的体现。

4． 经济规律

【答案】经济规律又称“经济法则”，是指经济现象之间内在的、本质的、必然的联系。它具有客观性和条件性。经济规律依一定的条件而发生作用，不以人们的主观意志为转移。当经济事物本身的性质和其存在的条件发生变化时，经济规律也就发生变化。经济规律可分为以下四大类:

（1）在一切社会经济形态中都起作用的经济规律，如生产关系一定要适合生产力的性质和发展要求的规律;

（2）在几个社会经济形态中起作用的经济规律，如商品和市场经济规律（价值规律、供求规律等）、社会大生产规律;

（3）在某个社会经济形态中起作用的经济规律，如资本主义社会的剩余价值规律、社会主义生产资料公有制条件下的按劳分配规律等;

（4）在某种特定经济领域起作用的经济规律，它主要表明在一定条件下各种经济变量之间的内在变动关系，如投入与产出之间的边际收益递减规律、反映收入和消费之间变动关系的恩格尔定律等。

5． 国际价值

【答案】国际价值是指当商品超越国家的地域范围进入世界市场时，由国际社会平均必要劳动时间来决定的商品的价值，即商品的国际市场价值。在世界市场上，由于价值规律的作用，商品的国际价值是按世界范围的平均必要劳动时间来计量的。由于计量单位是国际平均劳动，劳动生产率较高国家的国民劳动，在世界市场上也被算作倍加的劳动，表现为高的货币工资水平。

从国际价值的形成过程来看，有两个明显的特点:

①国际价值是在各国已形成国别价值的基础上，经过世界市场的交换，按照生产该种商品所花费的国际社会平均必要劳动时间再次均衡而形成的;

②国际价值是通过世界市场交换中形成的国际价格反映的。

6． 社会简单再生产基本实现条件

【答案】社会简单再生产是指社会剩余产品是用于消费而不是用于积累的，生产在维持原来的规模上重复进行。社会简单再生产的基本实现条件为:

第I 部类产出中的Ic 部分。供求都发生在第一部类内部，因此是通过第一部类内部的相互交

换而实现。

第二部类产出中的II （v+m）部分，供求都发生在第二部类内部，因此是通过第二部类内部的相互交换而实现。

I （v+m）价值上表示第一部类劳动者和资本所有者所需要的消费资料和生活服务，而其使用价值形态却仍然是生产资料; IIc 则在价值上表示第二部类生产中所消耗的需要补偿的生产资料和生产服务，但其产品的使用价值形态是消费资料和生活服务。通过两人部类之间的相互交换，第一部类的消费需求得到补偿，第二部类的生产耗费得到替换。

二、简答题

7． 如何理解工资的木质是劳动力的价值或价格，而不是劳动的价值或价格?

【答案】工资的本质是劳动力的价值或价格而不是劳动的价值或价格，这是因为:

（1）首先，劳动力和劳动是两个不同的概念。

劳动力是潜藏在人身体内的劳动能力。劳动是劳动力的使用，劳动力在生产中发挥作用时才是劳动。劳动力的存在以健康人的生存为条件，而劳动的实现则必须以生产资料与劳动力相结合为条件。劳动不是商品，但劳动力在一定历史条件下则可以成为商品，它具有价值和使用价值，工人在出卖劳动力时，实现劳动力商品的价值，同时让渡劳动力的使用价值，即让渡进行生产劳动的能力。

（2）其次，劳动不能成为商品，原因参见本章“复习笔记”相关内容。

（3）再次，资本主义工资在现象上表现为劳动的价值或价格是由资本主义生产关系决定的: ①从资本和劳动的交换关系看，劳动力的买卖和其他商品的买卖一样，买者付出货币，卖者付出一种和货币不同的商品，人们所注意到的只是商品交换应遵循的对等原则，至于买卖的这个商品是劳动还是劳动力，一般人是不会去深究的。

②从工资的支付形式来看，资本家通常是在工人劳动以后才支付工资的，这也使得工资被看作是劳动的价值或价格。

③从工人的立场看，劳动是工人谋取生活资料的手段，所以工人很容易把他出卖劳动力所得的工资看成是劳动所得。

④从资本家的立场看，他总希望以尽量少的货币换取尽量多的劳动，以便取得利润。实际上，这个利润是劳动力价值和劳动力的使用所创造的价值之间的差额。但是，由于这个差额表现为资本家购买商品和销售商品的差价，因而资本家就把低价购买和高价出卖看作是利润的源泉，把工资说成是劳动的价值或价格。

⑤从工资的实际运动来看，‘是工人为资本家劳动的时间越长，所得工资也就越多; 二是劳动熟练程度不同的工人得到的工资不同，这也容易使人们误认为工资是劳动的价值或价格。

（4）最后，由于劳动力的价值或价格转化为工资，表现为劳动的价值或价格，消灭了工作日