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第九章薪酬福利管理题库
问题:
[单选] ()主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。
A . 工作分析
B . 工作评价
C . 薪酬调查
D . 薪酬预算
()是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。 福利。 津贴。 奖金。 补助。 教师是一种专业化的技术职业。 18世纪末,出现了以强调“儿童为中心”的师生关系模式。 对未成年学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为是违法的。 教师专业化有利于教师地位的提高。 ()主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题。
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参考解析
薪酬调查主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题
相关题目:
()是指企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬。
教师是一种专业化的技术职业。
18世纪末,出现了以强调“儿童为中心”的师生关系模式。
对未成年学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为是违法的。
教师专业化有利于教师地位的提高。
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