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问题:

[多选] 决定组织结构类型的基本变量为()

A . 管理幅度B.管理广度C.管理结构D.管理层次
B . 人力资源管理联结并整合于组织战略
C . 人力资源管理倾向于确保雇员承诺而不仅仅是服从
D . 人力资源管理更注重雇员的招募、培训、评价和奖励
E . 人力资源管理应该由一线管理者而不是人事管理专家来实行

立基于韦伯的合理--合法的权力类型之上的科层制组织,其构建和运作的原则为() 知识性和职业化原则。 非人格化和执行能力原则。 法定管辖范围原则。 公职等级制和权力等级化原则。 异步电动机就是感应电动机。() 刻画或描述组织结构的维度主要有() 复杂性。 分权化。 正规化。 集权化。 经济社会发展的支柱为() 政治组织。 私人组织。 第三部门组织。 利益集团。 简述城市生态系统的主要特点。 决定组织结构类型的基本变量为()
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