（）是班组管理的一项重要内容。 技术交底。 经济分配。 质量管理。 安全管理。
会计的最终目的是实现（）。 参与经济决策。 会计核算。 会计监督。 最优经济效益。
常用的测量层次有（） 定类测量。 定序测量。 定距测量。 定比测量。 定点测量。
产品不合格严重性分级，应考虑的原则有（）。 有利于选择抽样方案。 有利于队不合格采取措施。 质量特性的重要程度。 对产品适用性的影响程度。
人力资源管理将人看作成本中心。
实行的是社会主义市场经济体制，要发挥党和政府的积极作用。政府的职责和作用主要是（）。
