方某工作已满15年，2009年上半年在甲公司已休带薪年休假(以下简称年休假)5天;下半年调到乙公司工作，提出补休年休假的申请。乙公司对方某补休年休假申请符合法律规定的答复是()。 不可以补休年休假。 可补休5天年休假。 可补休10天年休假。 可补休15天年休假。
房地产市场的()特征，给予房地产供给者一定程度的销售控制能力，包括销售时间控制、销售数量控制和销售价格控制等。 A、移动。 B、异质。 C、垄断竞争。 D、买卖。
根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是()。 试用期用工。 非全日制用工。 固定期限用工。 无固定期限用工。
孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合同，月工资1200元(当地最低月工资标准为800元)。期满终止合同时，甲公司未向孙某提出以不低于原工资标准续订劳动合同的意向。甲公司应向孙某支付的经济补偿金额为()元。 800。 1200。 2400。 3600。
基础设施状况，属于房地产市场运行环境中的()。 A、微观环境因素。 B、宏观环境因素。 C、经济环境因素。 D、产业环境因素。
()在房地产交易过程中提供估价服务，在房地产产品租售之前进行估价，以确定其最可能实现的租金或者售价水平。
