当前位置:企业管理学题库

问题:

[单选] 以公司立场精神管理最重要的切入点是什么()

A . 干多少活给多少钱
B . 多招多方面技术型人才
C . 公司想要什么
D . 以员工角度出发

真正的职业保障是什么() 找个好企业和好工作。 提高自身能力。 想尽一切方法排除万难达到目标。 社会有最低保障。 下列属于预防管道铺设偏差的是()。 在管道铺设前,必须对管道基础仔细复核,复核轴线位置、线形以及标高是否与设计标高吻合。 稳管用垫块应事前按施工方案预制成形,安放位置准确。 管道铺设操作应从下游向上游敷设,承口向上,切忌倒向排管。 采取边线控制排管时所设边线应紧绷,防止中间下垂;采取中心线控制排管时应在中间铁撑柱上画线,将引线扎牢,防止移动,并随时观察,防止外界扰动。 每节(根)管应先用样尺与样板架观察校验,然后再用水准尺检(试)验落水方向。 选择以下哪种审核状态进入月末盘点损耗审核界面后才能进行审核操作()。 全部。 未审核。 已审核。 以上3种均可以。 IPSec在数据链路层之上为系统提供安全服务。 公关人员应具备的心理素质() 封闭心理。 自信心理。 开放心理。 热情心理。 豪放心理。 以公司立场精神管理最重要的切入点是什么()
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服