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问题:

[单选] 以下不属于企业人力资源失衡的外部招聘优点的是()

A . A、使原有企业内部人员丧失积极性,说招聘是一种“崇洋媚外”的做法
B . B、外部招聘的人员具有“外来优势”
C . C、外部招聘有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系
D . D、外部招聘能够为企业带来新鲜空气

以下不是影响人力资源供给的地域性因素的是() A.企业所在地区的人力资源现状。 B.企业所在地区对人力资源的吸引程度。 C.企业自身的吸引程度。 D.预期失业率。 机体能量消耗主要来自于()。 维持基础代谢率。 从事活动。 食物特殊动力作用。 消化。 各级人民政府及有关部门要采取定期和不定期相结合形式,组织开展突发重大食品安全事故的应急演习演练,下列哪一项不是依据的原则() A、重点组织。 B、分类实施。 C、分级负责。 D、适应需求。 E、统一规划。 自我成长小组属于()的小组。 社会目标模式。 治疗模式。 发展模式。 互动模式。 简述要素禀赋论的三个主要结论。 以下不属于企业人力资源失衡的外部招聘优点的是()
参考答案:

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