监理资料的管理应由（）负责，并指定专人具体实施。 总监理工程师。 专业监理工程师。 监理单位项目负责人。 监理单位技术负责人。
下列关于目标管理的表述正确的是()。 目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术。 目标管理使得每一名员工都有明确可行的、与部门和组织目标紧密联系的目标。 实施目标管理只能白上而下来设定目标。 目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。 实施目标管理可以将组织的目标层层具体化、明确化，分解为各个相应层次的目标。
对平行检验不合格的施工质量，项目监理机构应签发（），要求施工单位在指定的时间内整改并重新报验。 工程暂停令。 监理通知单。 监理工程师函。 整改通知单。
下列对于危险责任说法中正确的是：（） 某航空公司发生空难，如因台风所致则可免责。 某核电站因地震泄漏大量放射性物质，可以基于不可抗力而免责。 某铁路局路段内两辆高铁火车追尾，如证明不可抗力所致则可免除侵权责任。 某实验室保管的化学毒气因管理不严被恐怖分子盗走，在盗运过程中泄漏致多名居民中毒，则恐怖分子承担主要责任，实验室承担补充责任。
关于有效的绩效管理体系的说法，正确的是()。 有效的绩效管理体系能够确保不同的评价者对同一个员工的评价基本相同。 有效的绩效管理体系可以明确区分高效率员工和低效率员工。 有效的绩效管理体系能够将工作标准和组织目标相联系。 绩效管理工作能够得到组织上下的接受和支持。 绩效管理带来的收益要小于绩效管理体系的建立和维护成本。
相对于其他短期奖励计划，一次性奖金的优势不包括()。
