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问题:

[多选] 根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有()。

A . A,依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的
B . 请事假累计20天以上,且单位按照规定不扣工资的
C . 累计工作满1年不满10年,请病假累计2个月以上的
D . 累计工作满20年以上,请病假累计满3个月的

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有()。 用人单位未为劳动者缴纳社会保险费。 用人单位未及时足额支付劳动报酬。 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护。 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件。 某公司拟与张某签订为期3年的劳动合同,关于该合同试用期约定的下列方案中,符合法律制度的有()。 不约定试用期。 试用期1个月。 试用期3个月。 试用期6个月。 2011年末,某市住房总量为5000万㎡,其中经济适用住房400万㎡,商品住房3750万㎡,同期住房空置量为750万㎡,其中经济适用住房空置量为50万㎡,商品住房空置量为450万㎡,则该市2011年末的商品住房空置率是()。 A、9%。 B、12%。 C、15%。 D、20%。 债券价值的计算,所需要的折现率是()。 票面利率。 国债利率。 市场利率或投资人要求的必要报酬率。 股利支付率。 工人李某在加工一批零件时因疏忽致使所加工产品全部报废,给工厂造成经济损失6000元。工厂要求李某赔偿经济损失,从其每月工资中扣除,已知李某每月工资收入1100元,当地月最低工资标准900元。根据劳动合同法律制度的规定,该工厂可从李某每月工资中扣除的最高限额为()元。 500。 220。 200。 110。 根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的有()。
参考答案:

  参考解析

选项D:累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的,不得享受当年的带薪年休假。

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