问题：
[判断题] 培训评估是企业培训的连续并且是长期的一项工作。
正确。错误。
问题：
[判断题] 企业培训系统是一个完整的回馈系统。
正确。错误。
问题：
[判断题] 笔试是员工培训考核必须采取的不可或缺的方式。
正确。错误。
问题：
[判断题] 一名合格的培训讲师首先应该是培训内容所属领域的优秀实践者。
正确。错误。
问题：
[判断题] 员工对企业和管理者没有不满意的情况，等于是说员工已经满意。
正确。错误。
问题：
[判断题] 激励和批评一样能调动员工的积极性。
正确。错误。
问题：
[判断题] 企业激励员工的最终目标不是员工的心理状态，而是外在行为表现
正确。错误。
问题：
[判断题] 一般情况下，物质激励产生的效果的持续时间比精神激励要短。
正确。错误。
问题：
[判断题] 相对于高层管理人员而言，基层管理人员需要更多更娴熟的沟通能力。
正确。错误。
问题：
[判断题] 根据马斯洛的层次需求理论，员工的行为是由最高层次的需求，即自我实现的需求决定的。
正确。错误。
