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问题:

[单选] 常见的管理方法中,经济方法具有的特点是()

无偿性。利益性。强制性。规范性。带则性。

问题:

[单选] 护理质量控制的目标管理遵循什么原则()

整分合。反馈。动力。能级。效益。

问题:

[单选] 谁提出了“领导是一种影响力,是引导人们行为,从而使人们情愿地、热心地实现组织或群体目标的艺术过程”()

孔茨。罗宾斯。科特。戴维斯。赫茨伯格。

问题:

[单选] 组织文化的核心的是()

组织的价值观。组织的凝聚力。组织的独特性。以人为本。组织的高智慧。

问题:

[单选] 领导可存在于正式组织中,也可能存在于何种组织之中()

实体组织。虚拟组织。非正式组织团体。学习型组织。强制型组织。

问题:

[单选] 领导的本质是()

可建立在合法的、有报酬的和强制性权力基础上。可建立在专家权力和模范作用等个人影响的基础上。可建立在正式组织中。可建立于非正式组织团体中。可建立在政权基础上。

问题:

[单选] 在领导者的影响力中,什么占主导地位、起决定性作用()

权力性影响力。高尚的道德品质。高深的资历。非权力性影响力。广博的知识。

问题:

[单选] 医院护理指挥系统的基层干部是()

科护士长。护士长。主任护师。主管护师。护师。

问题:

[单选] 管理者在从事管理活动时,须在组织系统中建立一定的管理层次,按照成员的优势和特点与岗位要求匹配,使人尽其才,这一原则属于人才管理基本原则的()

系统原则。整分合原则。能级原则。动力原则。效益原则。

问题:

[单选] 人才管理者必须正确掌握成员的行为动机,并用各种正当的方法,激发人才积极性,这一原则属于人才管理基本原则的()

系统原则。能级原则。动力原则。效益原则。整分合原则。