问题：
[单选] （）是督促学员接受培训的一项强制和激励措施。
奖励。惩罚。培训奖惩。考试。
问题：
[单选] 培训被视为有组织、有计划的学习，目的在于使工作人员的知识、（）、态度以及行为有所改善，从而使其发挥最大的潜力以提高工作的绩效。
技能。操作。学习方法。认知方法。
问题：
[单选] 培训被视为有组织、。有计划的学习，目的在于使工作人员的（）、技能、态度以及行为有所改善，从而使其发挥最大的潜力以提高工作的绩效．
学习方法。认知方法。操作。知识。
问题：
[单选] 培训是针对岗位职务和工作的具体要求，向受训者灌输特殊知识和训练其掌握（），着眼点是工作需要。
所有技艺。操作原理。专门技艺。基本原理。
问题：
[单选] 培训是针对岗位职务和工作的具体要求，向受训者灌输（）和训练其掌握专门技艺，着眼点是工作需要。
基础知识。特殊知识。系统知识。基本理论。
问题：
[单选] 教学方法包括教师教的方法和学生学的方法，是教法和（）的统一。
学习。教法。学法。以上都不对。
问题：
[单选] 教学方法包括教师教的方法和学生学的方法是（）和学法的统一
学习。教法。技术。以上都不对。
问题：
[单选] 教学方法包括教师教的方法和（），是教法和学法的统一。
学生学的方法。教学措施。教学设计。教学手段。
问题：
[单选] 教学方法包括（）和学生学的方法，是教法和学法的统一。
教学手段。教学措施。教学设计。教师教的方法。
问题：
[单选] 教学方法是教师在教学过程中引导学生为了完成教学任务和实现（）所采用的手段和途径的总称．
学习任务。育人任务。教学目的。以上都不对。
