当前位置:高级企业培训师(一级)题库>第六章指导培训工作题库

问题:

[判断题] 有效的倾听能力,是培训指导所需要的基本能力。

正确。错误。

问题:

[判断题] 现代培训中,培训工作者发挥着教练、指导和督导的作用。

正确。错误。

问题:

[单选] 培训师应遵循以()

A、示范典范。B、指导督导。C、帮助交流。D、肯定表扬。

问题:

[单选] 诊断问题,可以运用RAP会议方式进行,其中R代表()

A、审视过去。B、分析现在。C、计划将来。D、研讨方式。

问题:

[单选] 帮助员工提高能力,改进工作业绩属于()

A、培训。B、评价。C、指导。D、激励。

问题:

[单选] 一名优秀的培训老师,根据学员的表情能分辩出他们是否明白教学内容,这就是与指导对象()的过程。

A、认识。B、交流。C、实践。D、讨论。E、示范。

问题:

[多选] 对“团队的培训方法”解说正确的选项有()

A、用以描述一系列教学活动。B、也包括一系列团队技能训练。C、团队培训“是在团队环境下共享各自思想和角色的过程”。D、团队培训经常用的方法有集体讨论、协商会、研讨会等。E、在提出批评前应有肯定。

问题:

[多选] 培训师在进行培训指导工作过程中,要经历七个基本步骤,以下步骤中有两个是错误的,请挑出()

A、了解并确定将要改进的行为。B、实施新的行为和技能。C、研究学习当中可能遇到的障碍。D、改进学习中的缺陷。E、确定被训练者的学习动力F、了解并开发实施新行为和技能的策略。

问题:

[多选] 终身教育的核心思想是()

A、强调现代教育具有促进知识向生产力转化职能。B、强调现代教育具有传递知识的功能。C、教育培训和职业工作的关系。D、强调学习与工作的交替进行。

问题:

[多选] 团队培训中,常用的几种方法有()

A、协商会。B、谈话法。C、专题研究。D、诊断会。E、集体讨论。F、茶话会。