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问题:

[单选] 职业道德守则可以增强培训师的()和创新意识,不断提高管理和教学水平。

管理意识。守法意识。服务意识。责任意识。

问题:

[多选] 根据()等要素,搜集与培训教学相关的信息,进而确定培训教学内容。

培训项目目的、目标。培训内容。培训对象。培训条件。培训时间。

问题:

[多选] 对培训课程开发基础性工作的要求包括()。

与培训目标相一致。与培训计划相一致。与课程目标相一致。与培训教学相一致。保持课程开发基础性工作的系统性。

问题:

[多选] 广义的课程包括()。

所涉及到的各类理论教学内容。各种实际训练科目。各门学科。完整的培训项目设计。各种有目的、有计划、有组织的课外活动。

问题:

[多选] 直接影响问卷调查结果真实性的是()。

被调查人员的表达能力。被调查人员的文化程度。被调查人员的理解能力。被调查人员的职业范围。被调查人员的认识程度。

问题:

[多选] 班组长在班组培训工作中的角色应该是()。

培训计划的制定者。培训计划执行的监督者。培训工作的教练。各培训部门之间的协调者。培训工作的组织者。

问题:

[多选] 岗位职务描述的基本单位主要包括()。

微动作。元素。任务。职责。权力。

问题:

[多选] 岗位职务描述应遵循的原则包括()。

专家行为原则。个性化原则。科学操作原则。动态管理原则。有效性原则。

问题:

[多选] 培训经济学的主要指标包括()。

培训办学条件指标。受训者的数量和质量指标。培训的微观管理水平指标。培训的经济效益指标。培训升学率指标。

问题:

[多选] 人才需求预测获取数据的方法主要有()。

循环分析法。特尔斐法。趋势外推法。因果关系法。投入产出法。