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问题:

[多选] 企业招聘简章一般包括()。

工作职责。任职要求。公司简介。业务介绍。

问题:

[单选] 大部分企业招聘员工的首要渠道是()。

网络招聘。举办招聘会。熟人推荐。社会招聘。

问题:

[单选] 下列哪些选项不属于参加校园专场招聘会的注意事项?()

事先了解用人单位。认真听企业宣讲。了解需求岗位、应聘要求。制作个性化求职简历。可以应聘不同岗位。注意仪表。

问题:

[单选] 参加大型招聘会的技巧是()。

观、听、问。观、听、递、记。观、听、问、递。观、听、问、递、记。

问题:

[多选] 网络就业信息的特点是()。

信息量大。真实性高。种类齐全。网申的必要通道。

问题:

[单选] 下列关于理性看待社会关系在求职过程中的作用叙述不正确的是?()

正确认识社会关系。利用社会关系求职不是走后门,而是起到信息获取、推荐的作用;不能过分依赖社会关系,求职归根结底是自己的事情,要发挥自身的主观能动性。人际资源能起到的作用是:提供信息、提供推荐。利用社会关系求职就是走后门。

问题:

[多选] 就业信息的管理作用是()。

科学管理求职过程。掌握求职进展。及时跟进和准备下一个求职流程。了解企业文化。

问题:

[多选] 常见的就业信息陷阱有哪些?()

骗财类陷阱。骗色类陷阱。知识产权类陷阱。合同类陷阱。违法类陷。

问题:

[多选] 如何避免就业信息陷阱?()

加强对劳动法规和大学生就业政策的学习。通过正规渠道获取招聘信息。不要缴纳诸如面试费等费用。不要被职位的名称所迷惑。加强自我保护意识,防止个人资料泄密。

问题:

[多选] 撰写简历前需要做哪些准备工作()。

自我评估。了解分析招聘要求。收集面试技巧。准备面试服装。