问题：
[多选] 其他有关行政部门的监督方式主要有（）。
依法独立开展劳动监督检查活动。依法对劳动监察部门、其他行政部门的建议进行调查处理。依法对工会组织的建议进行调查处理。会同劳动监察部门等监督主体进行劳动监督检查。
问题：
[多选] 工会在进行劳动法律监督时依法享有的权利有（）。
知情权和独立调查权。要求、建议权和建议组织职工撤离危险现场权。参与事故调查，并向有关部门提出处理意见权。支持举报控告权和舆论监督权。
问题：
[多选] 社会监督是对行政监督和工会监督的必要补充，其主要特点有（）.
监督主体具有分散性。监督主体具有广泛性。监督方式兼具特定性。监督方式兼具不特定性。
问题：
[多选] 根据监督主体的不同，社会监督一般包括（）。
执法部门的监督。普通群众的监督。群众组织的监督。报刊等传媒监督。
问题：
[多选] 针对违法行为的监察程序主要有（）。
立案。调查。处理。回访。
问题：
[多选] 劳动保障行政部门调查、检查时，有下列情形之一的，可以采取证据登记保存措施（）。
当事人可能对证据采取伪造、变造行为。当事人可能毁灭证据。当事人采取措施不当可能导致证据灭失。不采取证据登记保存措施以后难以取得。
问题：
[多选] 负有安全生产监督管理职责的部门在依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查时，可以行使的职权有（）。
A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况。B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正。C.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除以及责令从危险区域内撤出作业人员。D.对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材予以查封或者扣押。
问题：
[多选] 根据我国现行法律规定，下列属于劳动争议的是（）。
因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷。劳动者与用人单位之间形成事实劳动关系后发生的纠纷。个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷。
问题：
[多选] 在我国现行法律规定内，劳动争议的处理方式主要有（）。
和解。调解。仲裁。诉讼。
问题：
[多选] 因用人单位的下列行为发生劳动争议的，在案件审理中由用人单位负责举证责任的有（）。
A．用人单位开除、除名、辞退劳动者。B．用人单位解除劳动合同。C．用人单位决定减少劳动者报酬。D．计算劳动者工作年限。
