问题：
[单选] 知觉者本身影响知觉的相关因素（）。
社会环境。知觉的时间。个人兴趣。性格特点。
自我约束的强度。努力的强度。行为的强度。奖惩的强度。
经纪人”假设。社会人假设。自我实现人假设。复杂人假设。
问题：
[多选] 以下哪些属于1943年马斯洛的需要层次理论属于（）。
生理需要。求知需要。安全需要。求美需要。
问题：
[多选] 以下哪些是关于中国的人的需要层次理论（）。
A.孔子“人性”论。B.世硕人性“有善有恶”。C.高不害“性无善恶论”。D.荀子“性恶”论。
问题：
[多选] 有效的激励机制要正确处理好（）的关系。
刺激变量。机体变量。反应变量。抑制变量。
组织目标的制度的制定必须考虑员工价值观。要致力于组织文化建设，建立大家共同接受的价值体系。管理者重视价值观的变化及组织行为的影响力。价值观可提高组织的凝聚力。
