问题：
[多选] 一般来说，企业视觉识别可分为（）两部分构成。
基本要素。技术要素。产品要素。应用要素。
问题：
[多选] 企业标志是企业VI系统的核心，设计企业标志应遵循以下（）原则。
美观化。系统性。风格化。规范性。
问题：
[多选] 在企业标准字体设计时，标准字体可划分为（）标准字体。
书法。装饰。英文。艺术。
问题：
[多选] 企业标志设计一般应注意（）原则。
系统性。规范性。风格化。个性化。
问题：
[单选] 国内关于企业文化结构的理解有“三层次说”和“四层次说”两种，教材倾向于从狭义的角度来理解企业文化，认为企业文化是由理念体系层、（）和制度文化层三层次所构成
A、行为层。B、伦理道德层。C、物质层。D、精神层。
问题：
[单选] 组织行为学的发展过程有两条主线，一是管理学科的发展，二是（）的发展。
社会学。文化人类学。生理学。心理学。
问题：
[单选] 企业文化的激励功能可分为（）和外激励
A、正激励。B、负激励。C、自我激励。D、物质激励。
问题：
[单选] 企业文化对外部社会的辐射功能主要通过产品、企业理念和（）等途径实现。
A、广告。B、股东。C、员工。D、客户。
问题：
[单选] 科特和赫斯科特根据企业文化与经营业绩的关系，把企业文化划分为强力型、策略合理型和（）三种类型。
赌博型。保守型。灵活适应型。官僚型。
问题：
[单选] 德国慕尼黑大学教授海能用三个标准把企业文化分成16种类型，这三个标准是企业作为一个系统的强弱、企业文化本身在企业中的牢固程度和一致程度以及（）
A、企业领导人个性特征。B、企业对外部环境的反应速度。C、企业氛围。D、.企业文化和企业现有领导系统的关系。
