便于工资汇总和分配。便于工资计算。便于职工人事管理。便于工资系统与账务系统的联系。
期初设置。单据处理。业务处理。期末处理。工资分析。报表输出。
问题：
[判断题] 工资系统的初始设置主要包括设置会计科目、核算项目、工资类别、工资类别、工资项目、计算公式、职工类型、职工档案等内容。()
正确。错误。
问题：
[单选] 下列功能不属于工资核算系统的是（）。
输入各种工资数据。工资计算和发放。工资费用的汇总和分配。工资成本核算。
问题：
[多选] 工资核算系统应具备的特点是（）。
工资结构的可变性。设置灵活方便。工资数据来源多。与其他系统联系紧密。
问题：
[单选] 在下列工资项目中需要定义计算公式的是()。
职务工资。副食补贴。交通补贴。加班补贴。
问题：
[单选] 为了分别管理生产人员和管理人员的工资，工资核算系统应该设置()。
职工类别。专业类别。职工类别。部门类别。
问题：
[多选] 通用工资核算系统在建立账套之后的初始化工作还包括()。
工资类别设置。工资项目设置。计算公式设置。职工类别设置。变动数据的初始录入。工薪税率设置。
问题：
[判断题] 工资系统的特点之一是工资结构的稳定性，因而系统的通用性强。()
正确。错误。
问题：
[单选] 下列功能不属于工资系统初始设置的是()。
设置工资级别。设置职工类别。设置职工档案。设置工薪税率。
