问题：
[单选] 依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，年工作日为（）天。
232。240。246。250。
问题：
[单选] 已婚职工探望父母，每（）年给假一次，假期为（）天。
3；30。4；20。5；40。2；15。
问题：
[单选] 依照相关规定，生育双胞胎的女职工产假为（）天。
98。100。113。110。
问题：
[单选] 用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额（）的标准向劳动者加付赔偿金。
40%以上80%以下。50%以上100%以下。60%以上90%以下。70%以上95%以下。
问题：
[单选] 对怀孕（）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
3。5。7。8。
问题：
[单选] 用人单位安排女职工从事矿山井下劳动的，劳动行政部门应对其处以罚款，按照受侵害的劳动者每人（）的标准计算。
1000元以上5000元以下。2000元以上6000元以下。3000元以上8000元以下。5000元以上9000元以下。
问题：
[单选] 关于女职工在哺乳期的特殊保护，下列说法错误的有（）。
如果婴儿身体特别虚弱，经医务部门证明，可将哺乳期酌情延长。有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当给予女职工每班三次，每次不少于20分钟的哺乳时间。用人单位不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事夜班劳动。用人单位不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间，从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
问题：
[单选] 用人单位非法招用未满16周岁的未成年人，情节严重的，（）。
由工商行政管理部门责令停止营业。由劳动行政部门处以罚款。由劳动行政部门责令改正。由工商行政管理部门吊销营业执照。
问题：
[多选] 下列属于未成年工特殊保护的主要内容（）。
最低就业年龄。未成年工得工作时间。禁止未成年工从事的劳动。未成年工得身体检查制度。
