情绪是与人的社会需要相关的复杂而高级的体验。情绪反应在先，情感体验发生在后。情绪往往由事物的表面现象引起。情感的变化受情绪的制约。情绪是情感的外在表现。
问题：
[多选] 关于情境的描述，下列说法正确的是（）。
在组织中情境压力比较大时，很难通过一个人的人格对他的工作行为进行预测。在组织中情境压力比较小时，很难通过一个人的人格对他的工作行为进行预测。行为的跨情境具有不一致性。人格是稳定的，个体行为方式和体验特点会随着时间的推移而发生变化。人格是结构化的外在系统。
问题：
[多选] 威尔逊的领导者胜任特征简化为（）。
预测变化。寻求支持。驱力水平。数学能力。关系类比能力。
问题：
[多选] 奥尔波特认为人格结构主要有（）。
枢纽特质。核心特质。次要特质。乐群性。稳定性。
问题：
[多选] 下列关于能力的说法，哪些是正确的（）。
能力是从事各种活动、适应生存所必须的且影响活动效果的心理特征的总和。能力决定了员工可以达到的绩效水平。能力分为智力和驱体能力。智力是一种担任某种特定角色所需要具备的能力、知识和技能的总和。智力是一种复杂的心理活动，是人对事物的态度的体验。
问题：
[多选] 根据弗洛伊德的理论，态度包括（）。
能力成分。认知成分。情感成分。行为倾向成分。智力成分。
问题：
[多选] 关于态度与行为的关系，下列说法中错误的是（）。
态度与行为之间是一对一的关系。态度只是一种行为倾向，并不等于行为。内在自我意识高的人不关注自身的行为标准。与弱态度相比，强烈的态度对行为的决定作用不大。来自直接经验的态度对行为的影响大。
问题：
[多选] 弗里德曼认为态度由以下几个成分组成（）。
人格。情感。认知。行为倾向。应激行为。
问题：
[多选] 按照情绪发生的强度和持续时间，人的情绪可以分为（）。
心境。环境。激情。应激。能力。
