当前位置:初级工商管理题库>第七章员工招聘与员工培训题库

问题:

[判断题] 国假日员工加班如能安排补休,可不支付双倍工资。

正确。错误。

问题:

[判断题] 公司员工因为工作繁忙,可以请他人代替打卡。

正确。错误。

问题:

[判断题] 员工在下班后可以自由离开工厂,上班时间可以根据自身需求出入洗手间或打开水。

正确。错误。

问题:

[判断题] 员工辞职自由,员工提前30天以书面形式辞职,各级人员均不以各种理由限制。

正确。错误。

问题:

[判断题] 员工违纪以批评教育为主,贵厂实施对管理人员的培训,以约束管理人员不得实施任何开工的体罚、精神或肉体虐待、言语凌辱或威胁性行为。

正确。错误。

问题:

[判断题] 员工为了生活方便,在宿舍可以私自安装电源插座。

正确。错误。

问题:

[判断题] 保安人员是保护员工、公司的生命和财产安全,而不是用来干涉约束员工合理的自由。

正确。错误。

问题:

[判断题] 如员工有什么意见,建议或发现安全隐患等,可以通过员工代表,管理层,意见箱,安全委员等渠道反映投诉。

正确。错误。