[问答题,简答题] 简述劳动法的调整对象是什么？

学员在学前进行（）是上课前的准备，是提高学习效率的重要途径。 简述劳动关系的种类有哪些？ 培训师通过一定的途径对学员进行学习方法的传授、诱导和诊治的方式称为（）。 常用的理论授课方法有（）、（）、（）、（）、（）、（）、（）。 劳动法产生的原因() ["A、工人阶级长期斗争的结果","B、发展生产力的要求","C、维持自由竞争条件的需要","D、劳动力与生产资料分属不同主体"] 简述劳动法的调整对象是什么？