美国管理运动所提倡的观点有（） 授权。 保存。 调研。 合作。 渐进。
扭转是（） A、锻造工序。 B、冲压工序。 C、模锻。 D、胎模锻。
美国出现的“管理运动”的必然性表现为（） 大势所趋。 铁路先行。 一个火花。 三次高潮。 四个观点。
拉深是使用的模是（） A、胎模。 B、模板。 C、冲裁模。 D、成型模。
梅奥等人对霍桑试验的材料总结后得出的结论主要有四点，它们是（） 职工是“社会人” 。 职工是经济人 。 企业中有“非正式组织” 。 新型领导能力在于提高职工满足度 。 存在着霍桑效应。
法约尔的贡献在于（）
