在团队能力开发的方法中，下列关于人力资源的开发和培训说法正确的是（）。 培训通常时间较短、目的明确、阶段模糊。 开发主要指将组织的目标与成员的个人目标相结合，在更深远的层次上激发成员潜能的活动。 开发通常时间长、内涵深远、阶段性清晰。 人力资源开发和培训能提高成员的知识和技能，激发成员创新意识的管理活动。
下列哪项不是多层螺旋CT的特点（）。 增加球管消耗。 覆盖范围更长。 检查时间更短。 扫描层面更薄。 图像后处理功能更强。
补机在区间指定地点返回前，应按《技规》规定鸣笛。调车人员听到鸣笛并提钩后，向补机显示哪些手信号？
动车组以外的列车在车站发车前，有关人员应做到什么？
职位分析需要收集的建设项目管理的内外部环境信息不包括（）。 社会政治。 工作性质。 建设项目参与方。 文化环境。
人员任用的内容不包括（）。
