无效的劳动合同，从订立的时侯起就没有法律的约束力。以下属于无效劳动合同的有（）。 A．劳动报酬较低的合同 。 B．违反法律法规的合同 。 C．采用欺诈、威胁等手段订立的违背对方真实意思签订的合同 。 D．未规定明确合同期限的合同 。 E．用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利的合同。
下列选项中，符合《劳动法》对未成年工特殊保护规定的是（）。 A．得安排未成年工从事矿山井下劳动 。 B．得安排未成年工从事有毒有害劳动 。 C．得安排未成年工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动 。 D．不得安排未成年工从事任何强度的劳动 。 E．人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
某单位生产过程中，有如下具体安排，其中符合《劳动法》劳动保护规定的有（）。 A．安排女工赵某在经期从事高温焊接作业 。 B．安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作 。 C．批准女工孙某只能休产假120天 。 D．安排17岁的李某担任矿井安检员 。 E．安排15岁的周某担任仓库管理员。
《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过（）。小时的工作制度。 A．38 。 B．40 。 C．42 。 D．44。
某甲建筑施工企业出资设立了专门从事建筑业服务的某乙劳务公司，乙公司向某丙电力公司派遣了3名工人。则关于该劳务派遣行为，说法错误的是（）。 A．乙公司可以向甲公司派遣工人。 B．乙公司应当与该3名工人签订2年以上固定期限劳动合同。 C．该3名工人在丙公司工作期间，有权主张与丙公司工人同工同酬。 D．该3名工人在无工作期间，也有权向乙公司主张按月支付最低标准工资。
某工程基础施工时出现险情，施工单位安排工人抢险直到深夜。则就加班时间和加班费用，说法正确的是（）。
