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[单选] ()又称为素质模型、资质模型,是个体(组织)胜任某项工作任务的一组胜任力要素的组合,或者说是担任某一特定的任务角色需要具备的胜任力的综合。

A . 胜任力结构模型
B . 评价模型
C . 心理模型

()指的是身体的特性以及拥有对情境或信息的持续反映,也就是一个人生理特质以及对情境所产生的情绪反映。 知识。 自我概念。 特质。 动机。 编译程序工作时,通常包括()阶段。 词法分析。 语法分析。 中间代码生成。 语义检查。 目标代码生成。 这个新时代,是() 承前启后、继往开来、在新的历史条件下继续夺取中国特色社会主义伟大胜利的时代。 决胜全面建成小康社会、进而全面建设社会主义现代化强国的时代。 全国各族人民团结奋斗、不断创造美好生活、逐步实现全体人民共同富裕的时代。 全体中华儿女勠力同心、奋力实现中华民族伟大复兴中国梦的时代。 我国日益走近世界舞台中央、不断为人类作出更大贡献的时代。 乡镇专武干部的考核由()组织、人事部门会同人武部实施。 镇。 乡。 县。 市。 ()负责根据省联社核定的自助设备采购计划预算,监督、检查所辖联社自助设备的固定资产、自助设备用房的租赁及装修概算等费用的实施情况 科技部。 电子银行部。 会计部。 保卫部。 ()又称为素质模型、资质模型,是个体(组织)胜任某项工作任务的一组胜任力要素的组合,或者说是担任某一特定的任务角色需要具备的胜任力的综合。
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