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问题:

[多选] 关于年薪制的陈述,正确的有()。

A . 以企业会计年度为时间单位,根据经营者业绩好坏而计发薪酬的一种薪酬制度
B . 它是一种低风险的薪酬制度,依靠的是约束和激励互相制衡的机制
C . 薪酬结构中加大了风险收入的比例,有利于在责任、风险和收入对等的基础上加大激励力度
D . 其确定了经营者的最低业绩目标和封顶奖金,未完成最低计划指标时经营者会受到惩罚若计划指标超额完成会有更多的奖励
E . 年薪制可以把经营者薪酬与资产所有者利益及企业发展前景紧密结合

某企业6月1日甲原材料结存300件,单价2元,6月5日发出100件,6月7日购进200件,单价2.2元,6月15日发出200件。企业采用移动加权平均法计算发出存货成本,则在6月15日结存的原材料成本为()元。 400。 416。 420。 440。 联合试运转费是指新建企业或新增加生产工艺过程的扩建企业在竣工验收前,按照设计规定的工程质量标准,进行整个车间负荷联合试运转发生的费用支出大于试运转收入的()部分。 盈利。 费用。 亏损。 造价。 企业购人作为交易性金融资产的债券,支付的价款中包含已到付息期但尚未领取的债券利息,应当()。 计入资本公积。 计入当期损益。 单独确认为应收项目。 不作处理。 设备运杂费一般以()乘以设备运杂费率计算。 货价。 离岸价。 设备原价。 到岸价。 光明磊落是做人做事的重要品德,其主要表现是()。 做人做事没有私心,胸怀坦荡,行为正派。 把社会、企业和集体利益放在首位,办事公道。 言行一致,表里如一,讲实话,办实事。 善于团结和帮助同志,形成团结和谐的集体。 关于年薪制的陈述,正确的有()。
参考答案:

  参考解析

本题考查年薪制的相关内容。年薪制是一种高风险的薪酬制度,所以选项B不选。年薪制确定了经营者的最低业绩目标和封顶奖金,但未完成最低计划指标时经营者不会受到惩罚,而计划指标超额完成也不会有更多的奖励。所以选项D不选。

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