[单选]

为了保证绩效辅导工作取得良好效果，在绩效辅导工作具体实施过程中应当做到（）。
①制定开发目标
②保持有效沟通
③记录绩效管理者要观察员工的行为和结果
④收集员工的优良绩效、不良绩效的证据
⑤诊断绩效问题
⑥开发员工

下列对原位单砖双剪法限制条件说法不正确的有（）。 砌筑砂浆强度不应低于5MPa。 同一墙体上测点数不宜多于1个，测点数量不宜太多。 限用于240mm砖墙。 原位轴压法应与其他砌筑砂浆强度检测或砌体抗剪强度检测一同使用。 一般而言，寿险公司鼓励员工参与公司管理，是基于以下（）目的考虑。 ①可以充分发挥员工潜能 ②可以改善沟通 ③可以提高员工忠诚度 ④可以提高生产效率 ⑤可以使员工有机会参与到组织决策 ⑥可以避免组织发展导向出现错误 ①②③④。 ①②③④⑤。 ①②③④⑥。 ①②③④⑤⑥。 当代中国司法的基本原则包括：（）；公民在法律面前一律平等；以事实为根据，以法律为准绳；（）。 外墙内保温系统用喷涂硬泡聚氨酯保温材料复验，包括但不限于（）等技术指标必须满足，材料验收才能判定为合格。 干密度≥35kg/m³。 干密度≤35kg/m³。 压缩强度≥0.10kPa。 导热系数≤0.024W/（m·K）。 导热系数≤0.045W/（m·K）。 执法的基本原则包括：（）；讲求效能原则；公平合理原则。

为了保证绩效辅导工作取得良好效果，在绩效辅导工作具体实施过程中应当做到（）。
①制定开发目标
②保持有效沟通
③记录绩效管理者要观察员工的行为和结果
④收集员工的优良绩效、不良绩效的证据
⑤诊断绩效问题
⑥开发员工