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问题:

[多选] 关于培训计划要素论述错误的是()

A . 培训目标主要回答为什么要进行培训的问题
B . 培训对象主要是确定多少人接受培训的问题
C . 培训的组织范围一般包括五个层次
D . 培训教师是培训计划的基本要素

企业的各项经营活动都是通过货币收支进行的,企业经营活动在价值形态上表现为企业的资金流动。 人员要素的首要特征在于它的高增值性,正是这一特征使其在企业经营管理活动中处于中心地位。 分析计数资料时,最常用的显著性检验方法是() f检验。 正态检验。 方差分析。 χ2检验法。 以上都不是。 关于培训规模论述正确的是() 技术要求较为专业的培训其规模较小。 名人讲座形式的培训规模较小。 培训规模受培训性质的影响。 采用讲授讨论等方式,培训规模应控制在一个适度的水平。 关于培训方式方法论述正确的是() 培训方式方法主要是指是集中培训还是分散进行。 独立的小型组织部门的培训常采用集中培训方式进行。 专业技能培训主要采用边干边学的方法。 高层培训常采用分散培训方式。 关于培训计划要素论述错误的是()
参考答案:

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