职前引导的目的有（） 使新来员工了解组织的基本情况。 使新来员工充分了解他应尽的义务和职责以及绩效评估制度和奖惩制度等。 使新来员工能够尽快地熟悉所从事的本职工作。 减少新来人员在新的工作开始之前的担忧和焦虑。
试述日本近代法律制度的形成和意义。
行政处罚的追诉时效为（） 两年。 一年。 六个月。 三个月。
关于咱们在银河系的位置，哪种说法最不靠谱？（） 还在旋臂上。 不在银核里。 就在银晕处。 其实在银盘内。
忧心烈烈，载饥载渴。（《诗经采薇》）“烈烈”在句中是什么意思？
Icetongs翻译成中文是（）。
