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当前位置:人力资源管理综合练习题库
问题:
[多选] 人力资源需求预测的主要方法有:()
A . 定性预测方法
B . 定量预测方法
C . 定时预测方法
D . 定点预测方法
判断抗菌药物临床应用是否正确、合理,基于哪两方面? 人力资源需求大于供求时的平衡方法除了延长工作时间、培训员工、外部招聘录用新员工、采用新技术外还可以() 增加无薪假期。 减少工作时间。 反聘。 雇用临时工。 全面质量管理"三全、一多样"指的是什么? 医师出现哪些情形时,医疗机构应当取消其处方权? ()公司不是香港银都机构的前身。 长城。 永华。 凤凰。 新联。 人力资源需求预测的主要方法有:()
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判断抗菌药物临床应用是否正确、合理,基于哪两方面?
人力资源需求大于供求时的平衡方法除了延长工作时间、培训员工、外部招聘录用新员工、采用新技术外还可以()
全面质量管理"三全、一多样"指的是什么?
医师出现哪些情形时,医疗机构应当取消其处方权?
()公司不是香港银都机构的前身。
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