物流人才的在职指导中,通常不包括()方式。 角色模仿。 行为模仿。 管理竞赛。 工作轮换。
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在物流人才培训中,技术培训的目的是()。 提高解决问题的技能。 提供完成岗位工作的技能。 强化职工的奉献精神。 提高沟通能力。
在物流人才指导中,脱岗指导的管理竞赛通常用于()。 提高解决问题的技能。 开发领导能力。 培养团队合作精神。 熟悉企业环境。
下列关于企业组织协调机制的表述中,错误的是()。 企业组织简单时,只需要相互适应、自行调整的协调机制。 企业组织扩大后需要某人单独执行控制r作时,便产生了直接指挥、直接控制机制。 当工作变为更加复杂时,协调机制便趋向标准化。 在工作任务相当复杂时,企业便需要采用直接控制机制。
亲人的意外死亡属于危机介入模式中的哪种危机?()