通常情况下，绩效反馈面谈的目的包括（）。 向员工反馈绩效考核结果。 为评价者与被评价者提供沟通的平台，使考核公开化。 向员工传递组织远景目标。 弄清员工绩效不合格的原因。 为下一个绩效周期工作的展开做好准备。
一般向用户派发停电通知书应注明（）。 停电原因。 停电时间。 停电的后果。 停电的要求。
根据财政政策在调节国民经济总量和结构中的不同功能来划分，可分为（）。 扩张性财政政策。 紧缩性财政政策。 中性财政政策。 自动稳定财政政策。 相机抉择财政政策。
绩效反馈面谈中评价者可能走入的误区有（）。 以对方为中心及同情的态度。 自我中心和感情化的态度。 晕轮效应。 刻板印象。 不适当发问。
脑膜黑色素肉瘤（）。 红色。 黄色。 白色。 绿色。 褐色。
某运输企业投资200万元，购买了10辆额定吨位为5吨的货车，预计年固定成本200万元，运营中的单位变动成本为0.2元/吨千米，单位运价定为0.5元/吨千米，目标利润25万元。根据以上资料，回答下列问题。除了成本导向定价法，常用的定价方法还包括（）。
