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问题:

[单选] 针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰以及行为和能力等方面所进行的变革,属于企业的()。

A . 技术变革
B . 服务变革
C . 文化变革
D . 战略变革

市场调查问卷设计完成后,应()用于实际调査。 立即 。 小范围试用后 。 经会议讨论后 。 在一个星期后。 某公司用实验组事前事后对比实验来测试该公司生产的化妆品改用新包装后的效果,使用原包装时,该化妆品一个月销量为3500件,换为新包装后,该化妆品一个月销售量为4200件,则该实验的实验变数效果为()件。 7700 。 3850 。 700 。 350。 某汽车销售公司在流行洗车店通过观察各擦洗汽车的调频收音机的频道了解司机经常收听的广播频道,该调查方法属于()。 参与性观察法。 仪器观察法。 痕迹观察法。 亲身经历法。 两个或两个以上企业在一个或几个具体领域依据文字协议进行合作,但合作各方没有股权的参与,这种战略联盟形式是()。 合资企业式联盟 。 股权参与式联盟 。 功能协议式联盟 。 框架协议式联盟。 关于虚拟企业基本特征的说法,错误的是()。 虚拟企业具有高效的信息管理系统 。 虚拟企业注重研究开发能力的构建 。 虚拟企业产品趋向数字化 。 虚拟企业与竞争对手建立战略联盟关系。 针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰以及行为和能力等方面所进行的变革,属于企业的()。
参考答案:

  参考解析

文化变革是指针对企业员工的价值观、态度、期望、信仰,以及行为和能力等方面所进行的变革。文化变革主要涉及员工思维的变化,这种变化完全是精神方面的,而非技术、结构或产品等物质方面的。A项,技术变革主要是指生产流程方面的变革,包括有关知识和技能的更新和应用;B项,产品与服务变革是关于企业产品或服务产出的变革,新产品包括对现有产品的小改进或者更新模式;D项,战略与结构变革所涉及的完全是企业行政管理问题,这些问题主要关系到企业的监督与管理。

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