[多选] 职位评价是以企业的工作职位为对象，综合运用多种科学的理论和方法，按一定的客观标准，对职位的（）进行测定、比较、归类和分级。

（）提出的媒介决定论。 伊尼斯。 麦克鲁汉。 尼克松。 切特罗姆。 在出口信用证项下，汇票的出票日期不应迟于（）。 开证日。 有效日。 交单日。 提单日。 大陆法系国家，均设有（）制度。 下列属于短路的后果是（）。 产生很大的电动力和很高的温度。 电路的电压骤降。 影响电力运行的稳定性。 以上都是。 在人的三种视野中，注视野范围最（）。 大。 适中。 不受限制。 小。 职位评价是以企业的工作职位为对象，综合运用多种科学的理论和方法，按一定的客观标准，对职位的（）进行测定、比较、归类和分级。