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问题:

[多选] 下列哪些劳动争议,除法律另有规定的外,其仲裁裁决为终局裁决,自作出之日起发生法律效力?

A . 追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准l2个月金额的争议
B . 因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
C . 经济合同中的欠款
D . 涉及有关违约金给付数额的纠纷

关于法律解释和法律推理,下列说法不正确的有:() 法官在进行法律推理时,既要遵守和服从法律规则又要在不同利益冲突间进行价值平衡和选择。 法律解释和法律推理属于完全不同的两种思维活动,法律推理完全独立于法律解释。 作为一种法律思维活动,法律推理的根本目的在于发现绝对事实和真相。 法律推理是严格的形式推理,不受人的价值观影响。 对供应商的奖惩包括两种类型:其一是因()的划分而产生的奖惩;其二是根据业绩考核而产生的奖惩。 价格。 服务水平。 质量责任。 订单。 下列关于选举机构说法错误的有:() 香港特别行政区选举会议在选举全国人大代表时,由全国人大常委会主持。 北京市人大常委会主持北京市人大代表选举全国人大代表的工作。 海淀区人大主席团主持海淀区人大代表的选举工作。 四季青乡选举委员会主持四季青乡人大代表的选举工作,并受四季青乡人大领导。 下列哪些选项体现了司法要讲究效率的原则? 郑法官遵循“不告不理”的原则,对一起离婚案件中没有起诉分割财产的当事人只进行了孩子抚养权的判决,而未对当事人的财产进行分割。 吴法磨告知当事人,其案件已经作出了生效判决,除非判决确有错误,法院不会再次受理当事人的案子。 曹法官告知双方当事人,诉讼费用分担要具有合理性,因此被告承担70%,具有过错较小的原告承担30%。 邓法官为提高专业水平,报名参加省法院举办的法官培训班。 评价供应商业绩的最重要指标是() 供货及时率。 订货满足率。 产品及服务质量。 设备先进程度。 下列哪些劳动争议,除法律另有规定的外,其仲裁裁决为终局裁决,自作出之日起发生法律效力?
参考答案:

  参考解析

《劳动争议调解仲裁法》第47条规定,下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:
(1)追索劳动报酬、工商医疗费、经济补偿金或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准l2个月金额的争议;
(2)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息时间、社会保险等方面发生的争议。可知本题中AB项正确,当选。

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