职位评价是以（）为对象来进行的。 A、员工。 B、员工能力。 C、工作职位。 D、其他。
听诊三角由（）、（）和（）围成。
非婚生子女认领的两种形式，是（）。
患者男性，58岁，双手麻木无力3个月，大小便正常。查体：颈椎活动度正常，颈后无明显压痛点，颈神经根牵拉试验双侧阳性，T6以下痛觉减退，双侧肱二头肌、肱三头肌反射稍亢进，双侧HoffmAnn征（+）。，双侧膝腱、跟腱反射减弱，BABinski征（-）。，X线提示：C5~6椎间隙狭窄。根据此病情，最有意义的进一步检查是（）。 颈椎CT。 颈椎MRI。 颈CTA。 肌电图检查。 肌力检查。
（）认为，受众是可以分类的，尽管每个受传者的个性千差万别。 A、个人差异论。 B、社会关系论。 C、满足需要论。 D、社会类型论。
受众心理中的（）会使人以偏概全，对认知对象做出不够客观公正甚至十分错误的评价。
