当前位置:初级人力资源管理题库>第十六章员工关系管理题库

问题:

[多选] 考勤管理过程中常出现的问题有()。

A . 员工由他人代打卡
B . 员工请事假,得到领导批准,之后自行延期
C . 员工请假,由其他领导代批
D . 员工由他人代请假,事后不做补假手续
E . 员工早退

下列各项属于保密协议设计时应注意的事项的有()。 明确界定商业秘密的范围。 损失赔偿责任约定上应明确赔偿计算方法。 明确规定违约金数额。 规范保密行为和泄密行为。 完善保密和竞业限制制度。 商品流通企业经营决策的一般过程包括确定决策目标、拟订备选方案、备选方案的评价和选择、制定实施决策方案的措施等几个步骤。其中拟订备选方案应遵循的原则有()。 A.整体详尽性原则。 B.整体统一性原则。 C.相互排斥性原则。 D.相互包容性原则。 E.方法可靠性原则。 若劳动力供给曲线不变,劳动力需求曲线向右移动,则()。 新的均衡点左移。 均衡工资率和均衡就业量均提高。 均衡工资率提高,均衡就业量降低。 均衡工资率降低,均衡就业量提高。 下列金融业务中,属于商业银行中间业务的有()。 发行金融债券。 租赁。 票据贴现。 咨询业务。 代理兑付国债。 关于小儿药物选择以下哪项是正确的() 水痘患儿如有高热可选择激素治疗。 小儿退热药首先乙酰氨基酚和布洛酚。 婴儿不宜使用阿司匹林,以免附属Reye综合征。 维生素K3可引起小婴儿高胆红素血症。 氯霉素可引起小婴儿“灰婴综合征”。 考勤管理过程中常出现的问题有()。
参考答案:

  参考解析

以下考勤管理过程中常出现的问题,在设计流程时应格外注意:①员工由他人代打卡;②员工请假,由其他领导代批;③员工请事假,得到领导批准,之后自行延期;④员工由他人代请假,事后不做补假手续。

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