一家中小型企业最近拟出了自己的一套薪酬方案，正准备实施。 拟订这套薪酬方案的原则是：保障基本生活的同时，充分调动各位员工的积极性和创造性，鼓励个人努力奋斗，强调团结协作，促使公司和所有员工共同进步、发展。 方案的依据是：根据公司、部门、个人的考核结果，每月进行一次工资核算。 这套方案的特点：强调个人努力与团结协作的统一性；工作报酬和工作奖惩的统一性；员工个人命运与公司命运一体化；不强调资历，只看重现实的工作表现；定量评价与定性分析相结合；业绩考核与工资待遇、奖惩相互依存，考核是客观依据，待遇、奖惩是结果。这样将逐步使公司的管理走上“法制化”轨道，避免“人治”、主观臆断等造成的不良后果。在公司这个大家庭中，对事不对人，使各位员工身感公正、合理、科学，积极进取，促进公司、员工共同进步。 方案制定的方法是：
政府经济的客体。
在火灾现场抢救时，对烧伤者创面的保护处理应用下列哪种方法较为正确? A、立即涂抹烧伤药膏。 B、立即将创面上的泥沙清理干净并包扎。 C、立即用干净衣物包裹伤口。 D、立即用海水浸泡或冷敷创面。
火灾现场发现窒息的伤员后应： A、立即将患者转移到安全区域再抢救。 B、就地抢救。 C、马上报告船长。 D、马上找医生或负责医疗的人员来抢救。
地球上连续的白昼和黑夜现象只出现在（） A．南、北极圈之间的地区。 B．南、北纬66.5°的纬线圈上。 C．南极圈至南极点之间，北极圈至北极点之间。 D．高纬度地区。
政府经济的主体是（）
