下列关于职业倦怠的干预，不正确的做法是（）。 对管理者进行心理技能培训，帮助员工建立心理恢复计划。 通过有效提供物质和精神支持改善职业倦怠现象。 适当丰富工作内容、采取轮岗的方式，缓冲乃至消除疲劳感和乏味感。 严格执行奖惩制度，发现问题严肃处理。
采取口对口呼吸法抢救触电者时，吹气应均匀有规则地进行，每分钟（）次。 10～12。 12～14。 14～16。 16～18。
存款货币银行资产运用的方法有（）。 票据贴现。 借款。 贷款。 结算。 证券投资。
下列选项对于第三方物流产生和发展的原因叙述正确的有（）。 第三方物流是新型管理理念的要求。 第三方物流的产生是社会分工的结果。 第三方物流的出现是物流领域的竞争激化导致综合物流业务发展的必然结果。 第三方物流的产生表现了资源优化配置的需要。 信息技术的发展促进了第三方物流的发展。
下列关于协商解除劳动合同的陈述，错误的是（）。 员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求。 协议解除只要达成协议，即可即时解除，无须提前通知。 协商解除如果是企业提出的，须支付经济补偿金，最多不超过6个月。 必须经双方平等自愿协商一致达成协议，才能解除合同。
下列不属于完整的绿色市场营销组合的是（）。
