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问题:

[单选] 某企业利用员工周转率、旷工时间、每个员工的培训时间来进行指标分析。说明该企业正在分析()

A . 人力资源
B . 服务质量
C . 财务能力
D . 市场营销效力

下列关于现金最优返回线的表述中,正确的是()。 现金最优返回线的确定与企业可接受的最低现金持有量无关。 有价证券利息率增加,会导致现金最优返回线上升。 有价证券的每次固定转换成本上升,会导致现金最优返回线上升。 当现金的持有量高于或低于现金最优返回线时,应立即购入或出售有价证券。 编制决算草案,必须符合法律、行政法规,做到()。 收支数额准确。 简洁明晰。 内容完整。 报送及时。 某企业的情景是再不进行战略变革,就面临破产。此时进行的变革属于() 提前性变革。 危机性变革。 反应性变革。 不确定。 运用随机模式和成本分析模式计算最佳现金持有量,均会涉及到现金的()。 机会成本。 管理成本。 短缺成本。 交易成本。 某企业的2011年净利润是100000元,该企业的股票数量是300000股,则该企业的每股盈余是()元/股。 0.28。 0.33。 0.56。 0.23。 某企业利用员工周转率、旷工时间、每个员工的培训时间来进行指标分析。说明该企业正在分析()
参考答案:

  参考解析

人力资源方面的非财务指标有员工周转率、旷工时间、每个员工的培训些时间。

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