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浙江财经学院管理学2011考研试题研究生入学考试试题考研真题

  摘要

2011年攻读浙江财经学院硕士学位研究生入学考试试题

科目代码:822 科目名称:管理学 答案请写答题纸上

一、简述题(每题10分,共50分)

1.简述罗伯特·卡茨的管理技能类型及其与管理层次的关系。

2.简述组织的开放系统观点对管理工作的理解。

3.简述目标管理法的含义及其有效性。

4.简述人力资源规划的主要步骤。

5.简述领导者权力的来源。

二、论述题(每题25分,共50分)

1.从系统的观点,论述影响组织创新力的因素。

2.当代动机理论面临的挑战及对策。

三、案例分析题(共50分)

1.我们的信条

强生及其所有分公司最醒目位置悬挂的从来不是市场任务,亦非营运周期或营利数据,而始终是仅有一页的、语言简洁纯朴的——《我们的信条》。

我们相信我们首先要对医生、护士和病人,

对父母以及所有使用我们的产品和接受我们服务的人负责。

为了满足他们的需求,我们所做的一切都必须是高质量的。

我们必须不断地致力于降低成本,以保持合理的价格。

客户的订货必须迅速而准确地供应。

我们的供应商和经销商应该有机会获得合理的利润。

我们要对世界各地和我们一起共事的男女同仁负责。

每一位同仁都应视为独立的个体。

我们必须维护他们的尊严,赞赏他们的优点。

要使他们对其工作有一种安全感。

薪酬必须公平合理,

工作环境必须清洁、整齐和安全。

我们必须设法帮助员工履行他们对家庭的责任。

必须让员工在提出建议和申诉时畅所欲言。

对于合格的人必须给予平等的聘用、发展和升迁的机会。

我们必须具备称职的管理人员,

他们的行为必须公正并符合道德。

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