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问题:

[单选] 开发者通过学习、教育、培训、管理、文化等有效方式为实现一定的经济目标与发展战略,对既定的人力资源进行利用、塑造、改造与发展的活动叫()

A . 人力资源开发战略
B . 人力资源开发
C . 人力资源管理
D . 战略人力资源管理

人力资源开发战略是一个系统性工程,作为组织的子系统,它在支持其他子系统运行的同时,也需要诸如组织文化等其他子系统的支持。这属于人力资源开发战略的() 前瞻性。 全局性。 系统性。 动态性。 谈谈传媒语言在各领域的应用与影响。 大气中HO自由基的来源有()的光离解。 O3。 HCHO。 H2O2。 HNO2。 按照评估检查预案确定的风险事项,需要纳税人提供资料进行举证的,经()审批同意,出具《税务事项通知书(提供资料)》及其附件《提供资料清单》,送达纳税人。 纳税评估科长。 税源管理科长或分局局长。 分管副局长。 单位负责人。 大气采样中,如果对一个污染源进行长时间采样,应选用()采样方法。 固体阻留法。 低温冷凝法。 溶液吸收法。 直接采样法。 开发者通过学习、教育、培训、管理、文化等有效方式为实现一定的经济目标与发展战略,对既定的人力资源进行利用、塑造、改造与发展的活动叫()
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