当前位置:会计题库>第十九章所得税题库

问题:

[单选] 2012年1月1日,A公司向其50名中层以J二管理人员每人授予5000份现金股票增值权,服务满4年后,自2015年12月31日起可根据股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。截至2013年年末累积确认负债150万元,截至2014年年末共有5人离职,预计2015年没有离职人员,2014年末该股票增值权的公允价值为每份12元。假定按税法规定因股份支付计提的职工薪酬中,每年未超过50万元的部分,允许在实际发生时税前扣除,超过50万元的部分不得在税前扣除。下列关于人公司该项股份支付业务的所得税处理,正确的是()。

A . 2014年因股份支付确认的职工薪酬超过50万元的部分形成可抵扣暂时性差异
B . 2014年因股份支付确认的职工薪酬形成可抵扣暂时性差异50万元
C . 2014年因股份支付确认的职工薪酬不确认递延所得税资产
D . 2014年因股份支付确认的职工薪酬应确认递延所得税资产38.13万元

数个保险人就同一保险利益、同一风险共同缔结保险合同的保险是() 重复保险。 合作保险。 互助保险。 共同保险。 展览会责任保险属于()责任保险。 综合公共。 职业。 承包人。 场所。 随着期货制度的逐步完善,新的期货商品的不断出现,保值者不一定要等到现货交割才完成保值行为,而可在期间根据现货、期货价格变动,进行多次的停止或恢复保值的活动,不但能有效地降低风险,同时还能保证获取一定的利润。() 期货交易中的展期是指在对近月合约平仓的同时在远月合约上建仓,用远月合约调换近月合约,将持仓移到远月合约的交易行为。() 依据保险的承保方式可以将保险分为() 原保险与再保险。 盈利保险与非盈利保险。 公营保险与民营保险。 商业保险与社会保险。 2012年1月1日,A公司向其50名中层以J二管理人员每人授予5000份现金股票增值权,服务满4年后,自2015年12月31日起可根据股价的增长幅度获得现金,该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。截至2013年年末累积确认负债150万元,截至2014年年末共有5人离职,预计2015年没有离职人员,2014年末该股票增值权的公允价值为每份12元。假定按税法规定因股份支付计提的职工薪酬中,每年未超过50万元的部分,允许在实际发生时税前扣除,超过50万元的部分不得在税前扣除。下列关于人公司该项股份支付业务的所得税处理,正确的是()。
参考答案:

  参考解析

2014年A公司应确认的职工薪酬费用=(50-5)×5000×12×3/4/10000-150=52.5(万元),超过50万元的部分为2.5万元,这2.5万元形成的是非暂时性差异,不确认递延所得税。另外50万元的部分根据税法规定,允许在实际发生时税前扣除;因此,形成可抵扣暂时性差异,应确认递延所得税资产12.5万元。

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