[多选] 根据规定，企业国有产权向管理层转让应当符合法定的要求，其中包括()。

（）是通过教学和试验的方法，使员工在知识、技术和工作态度方面有所改进，以达到企业的工作要求。 培训。 发展。 提高。 升迁。 现代意义上的公共政策评价的产生与发展可归结于以下因素：（）。 学科与研究群体的推动。 政府外部动力。 政府内部动力。 技术手段的完备。 （）是指员工那些经过考评的工作行为、表现及其结果。 人力资源规划。 员工招聘。 工作绩效。 薪酬。 史密斯认为，()都是政策执行过程中所牵涉到的重大因素。 理想化的政策。 执行机构。 目标群体。 环境因素。 依据可靠性理论分析，在政策方案的执行过程中，“失效”表现在（）等阶段。这种政策失效率的变化，类似于浴盆状，人们把这种曲线也称为“浴盆模型”。 早期失效。 偶然失效。 晚期失效。 耗损失效。 根据规定，企业国有产权向管理层转让应当符合法定的要求，其中包括()。