当前位置:管理学题库>薪酬管理题库

问题:

[多选] 以绩效为导向的薪酬结构比较适用于()的企业。

A . 员工众多的企业
B . 经济效益好企业
C . 任务饱满,有超额工作的必要
D . 绩效能够自我控制
E . 员工可以通过主观努力改变绩效等

编制了“拼法测验”,使测验客观化、标准化的人是() 赖斯。 桑代克。 费希尔。 比奈。 文献查阅中最关键的一步是()。 浏览。 粗度。 精读。 选读。 在高温条件下,佩戴氧气呼吸工作后,休息的时间应比正常温度条件下工作后的休息时间增加() 1小时。 2小时。 1倍。 文艺复兴三杰的出现标志()文艺复兴美术达到光辉灿烂的鼎盛时期。 西班牙。 意大利。 法国。 英国。 根据调查研究收集资料的手段不同,可将调查法分为问卷调查、访谈调查和() 综合调查。 调查表调查。 个案调查。 专题调查。 以绩效为导向的薪酬结构比较适用于()的企业。
参考答案:

●  参考解析

本题暂无解析

在线 客服