[多选] 用人单位如没有按规定比例安排残疾人就业，应当缴纳残疾人就业保障金，未按照规定缴纳残疾人就业保障金的，应当（）

A . 由残联组织给予警告，责令限期缴纳
B . 由财政部门给予警告，责令限期缴纳
C . 由残疾人就业服务机构责令限期缴纳
D . 责令缴纳后，逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，还应当自欠缴之日起，按日加收5％的滞纳金

论述李煜词的艺术特点。 AP能正常上线，WLAN用户使用笔记本能连接网络失败，无法获取IP地址。职工因参加工会活动而被解除劳动合同的，企业应承担什么法律责任？什么情形下劳动合同无效？劳动争议诉讼受案范围是怎样的？用人单位如没有按规定比例安排残疾人就业，应当缴纳残疾人就业保障金，未按照规定缴纳残疾人就业保障金的，应当（）

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