2009年7月,20岁的刘某在某宾馆招聘中,经考核被录用为服务员,宾馆与刘某签订了为期五年的劳动合同°合同条款之一是:“因宾馆服务业的特殊要求,凡被录用为本宾馆服务员的,不经公司批准在合同期内不得结婚,否则,宾馆有权提前解除合同°”刘某在合同签字时,对该条款比较犹豫,但考虑到找工作不容易,且五年后自己年龄也不大,一般不耽误结婚°于是刘某与该宾馆签订了该劳动合同°2012年5月,刘某与其恋爱两年的朋友李某结婚,因李某单位正在分配住房,为了房子能够分得大一点儿,刘某怀了孕°宾馆以此为由提前解除了与刘某的劳动合同,提前解除劳动合同的通知书写道:“签于刘某违约,宾馆通知刘某,决定自即日起解除与刘某的劳动合同,刘某应在本月内办理有关工作交接手续,领取本月份工资”。刘某不服,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。该宾馆提前解除合同是否合法?为什么该宾馆的行为违反了我国法律规定。
膨胀阀式空调制冷系统中制冷剂在蒸发器出口处应该()。 全部气化。 全部液化。 气液混合状态。 固液混合状态。
法律规定所有权制度、分配制度、债权制度、税收制度、产制度等国家根据这些制度分配社会财富体现法的()。 确认性价值。 分配性价值。 衡量性价值。 保护价值。
“一次一密”的随机密钥序列密码体制在理论上是()破译的。 不可以。 可以。 很容易。
对汽车平稳性驾驶的要求是()。 加速稳、转向稳、车速快、反应快。 加速稳、转向快、动作稳、制动快。 加速稳、转向快、动作稳、制动慢。 起步稳、转向稳、加速稳、停车稳。
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